Jiangsu Yutong Drying Engineering Co., Ltd grundades år 2000, är på grundval av Original Changzhou Yutong Drying Equipment Co., Ltd, ombyggnad, kapitalökning och utvidgning, standardiseringshantering, skalutvidgning av produktion, fullständig uppgradering och bytte namn på företaget. Efter 16 års utveckling har företaget, oavsett om företagets storlek, produktionsutrustning, designnivå, personalens kvalitet, ledningsförmåga, kapitalreserver, marknadsföringsstrategi, årliga resultat och så vidare, stor tillväxt och förbättring, och företagets utvecklingsutrymme och potential är stor. Det är den viktigaste ryggraden för läkemedel, livsmedel och kemiska maskiner i Jiangsu-provinsen. Yutong är en berömd tillverkare av utrustning som specialiserat sig på torkning, blandning, krossning, granulation, extraktion av koncentration och andra, är ett nationellt högteknologiskt företag, företaget har passerat ISO9001: 2008 kvalitetsstyrningssystem certifiering, ISO14001: 2004 miljöledningssystem certifiering, den tillverkade utrustningen har fått "högkvalitativt rekommenderat certifikat" utfärdat av den amerikanska internationella kvalitetsacertifieringskommittén och "certifikat för utmärkt vetenskap och teknik i östra Kina" utfärdat av Jiangsu-provinsens vetenskapliga och tekniska förening. Företaget tyngdbild, skapa varumärke, i flera år på rad har bedömts som "Jiangsu-provinsen kända företag (varumärke)", "Jiangsu kvalitet integritet AAA-klass varumärke företag", "Jiangsu-provinsen utmärkta privata företag", "Jiangsu-provinsen kreditklass AAA-företag" och så vidare, är Kinas kemiska torkning tio högsta företag, Kinas läkemedelsutrustning industriförening medlemsenhet, Kinas allmänna maskinindustrinförening torka utrustning avdelning medlemsenhet, Kinas olje och kemisk industri federation teknisk utrustning torka professionell grupp vice gruppledare enhet, leda och delta i ett antal nationella och branschstandarder för torka utrustning, företagets kärnteknologi erhåller nationella patent 70, varav mer än 30 uppfinningar patent, fyller det inhemska lucket. För närvarande deklarerar företaget det tredje certifikatet för säkerhetsstandardiseringsföretag från den nationella säkerhetsmyndigheten. Företaget är beläget i den berömda staden Jiangnan - Jiuxi Town, som täcker mer än 50 hektar med en byggnad på mer än 16 000 kvadratmeter, har 150 anställda, varav 50 personer med högskoleexamen eller högre, mer än 20 tekniker med medelstora och högre titlar, när som helst för att tillhandahålla teknisk service till kunderna. Företaget har också inrättat ett forskningsteam bestående av forskarstudenter, internationella studenter, gästprofessorer och andra - Jiangsu-provinsen växtutvinning torrteknik och utrustning teknik forskningscenter, som är speciellt ansvariga för företagets nya produktutveckling och slutförande av nationella utformning och forskningsuppgifter för industrins tekniska innovation, stora projekt omställning, stark forskning och utveckling kraft säkerställer att minst fem nya produkter utvecklas varje år. Företaget har ägnat sig åt att torka, blanda, granulera, krossa, koncentrera, återvinna lösningsmedel i stängd krets av kväve, minska energiförbrukningen, effektivt miljöskydd, intelligent kontroll, en mångfunktionell maskin och många andra aspekter av utveckling och forskning, verksamhet över hela landet i många branscher som läkemedel, kemisk industri, livsmedel, miljöskydd, nya material, ny energi, petrokemi, medicin, jordbruk, bekämpningsmedel, elektronik, gruvor och andra olika branscher, sorter till hundratals, årlig produktion av olika typer av torksutrustning mer än 600 enheter (uppsättningar), utföra nyckelfri teknik, generalentreprenörsprojekt, underentreprenörsprojekt och så vidare. Företaget har också ett professionellt team för konstruktion på plats, installation och idriftsättning och har etablerat ett perfekt servicesystem för att säkerställa att varje Yutong-utrustning kan komma i drift korrekt, i tid och smidigt. Förutom att kontinuerligt införa olika tekniska talanger och förbättra utvecklingskapaciteten har företaget också kontinuerligt infört ny teknik och ny utrustning utomlands för att förbättra företagets tillverkningsprocess och produktkvalitet. Ledningen också genom att införa avancerade ledningskoncept för ledare på alla nivåer, systematisk och omfattande utbildning av chefer, gradvis förbättra företagets ledningssystem och förbättra företagets ledningsnivå, vilket förbättrar företagets effektivitet. Marknadsföring genom att inrätta utrikeshandelsdepartementet för att påskynda tempot för att komma in på den internationella marknaden, under de senaste åren har produkterna exporterats till USA, Ryssland, Japan, Singapore, Turkiet, Iran, Vietnam, Hongkong och andra länder och regioner, vilket har utökat företagets synlighet, förbättrat företagets styrka och storlek och också lagt företagets position i branschen. Företaget fokuserar på etableringen av företagskultur, anläggningen har inrättat ett hus för anställda, lägger till kulturell underhållning, fysiska träningsanläggningar, berikar anställdas amatörsliv och förbättrar anställdas känsla av identitet som ett hem. Företaget strävar alltid efter att bygga upp arbetskraften och utbildar regelbundet i satser för att förbättra den professionella kompetensnivån och kulturella kvaliteten. Företaget har etablerat partiorganisationer och fackföreningar, regelbundet organiserar aktiviteter för att låta anställda förstå partiets och statens viktiga politik, förstå utvecklingsförändringarna i vårt land, etablera fyra kärleksfulla övertygelser om kärlek till partiet, patriotism, kärlek till fabriken och kärlek till familjen, och förbättra anställdas politiska läskunnighet och moral. Förbjuda anställda att etablera "göra saker måste vara människor först, göra bra saker måste vara bra människor först" företagsfilosofi, främja företagskulturen. Företaget följer "vetenskap och teknik är den främsta produktivkraften, innovation kan främja utvecklingen", "rättvis konkurrens, ärlig vinna, kvalitet vinna, med ny vinna" som syfte, strävar efter att göra "människor utan jag har, människor har jag bättre, människor bättre jag ny". Med en vetenskaplig strikt inställning, idealen för excellens, noggrant göra varje utrustning, sträva efter att uppnå "realistisk innovation, win-win samarbete" kampmål.